Дайджест

Что нужно сделать, чтобы не устроиться на работу?

• Нужно непременно опоздать на собеседование!
• Иметь неадекватный внешний вид!
• Ничего не знать о той вакансии, на которую претендуете!
• Не иметь навыков самопрезентации!

Самый первый вопрос

90 процентов интервью начинаются с вопроса "Расскажите немного о себе".

Недавно мы уже обсуждали, почему это самый любимый вопрос всех кадровиков...

Как найти работу вчерашнему студенту?

В большинстве современных вузов не предусмотрено распределение, поэтому место работы выпускнику приходится искать самостоятельно. Но далеко не все знают, как это правильно делать…

Основная сложность поиска работы сразу после окончания высшего учебного заведения заключается в отсутствии у выпускника практических знаний по специальности и опыта практической деятельности. А ведь во многих профессиях есть секреты и тонкости, которые можно понять только "изнутри". Поэтому, какой бы качественной теоретической подготовкой ни обладал вчерашний студент, представители организаций не торопятся брать его в штат.

Все чаще работодатели выдвигают нелепые и абсурдные требования к соискателям

Международная организация труда (МОТ) запрещает даже печатать объявления о вакансиях, где указываются ограничения в зависимости от цвета кожи, пола, возраста, религии, политических убеждений, национальности, социального или этнического происхождения, семейного положения, сексуальных отклонений. У нас же к ограничениям кандидатов по возрастному признаку настолько привыкли, что дискриминацией подобное положение вещей никто не называет даже мысленно.

10 навыков сотрудника, о которых мечтают работодатели

Успешное продвижение по карьерной лестнице зависит от навыков и профессиональных качеств, которые пользуются высоким спросом на рынке труда. В основном эти качества зависят от индивидуальных интересов человека и целей, которые он поставил перед собой. Однако, существуют качества, которые пользуются спросом на рынке труда всегда и везде. Департамент Труда США составил список десяти навыков, которые пользуются повышенным спросом у работодателей.